2019年3月15日，河北省沧州市盐山县卫生技术人员岗位胜任力提升培训帮扶项目启动仪式在盐山县卫生健康局顺利举行。盐山县副县长王丽梅、县卫健局党组书记、局长王建云、副局长魏世君、广东省医学教育协会副会长周增桓、副秘书长吴敏菁，盐山县卫健局全体班子成员及各医疗卫生单位主要负责人等出席本次活动。启动仪式由卫健局副局长魏世君主持。

▲项目启动仪式现场

        会上，广东省医学教育协会副会长周增桓致辞中提到，培养杰出的医学人才，提高基层的医疗卫生服务水平，让人民群众享有均等优质的医疗服务，必定离不开标准、规范、持续性的健康人力资源建设。此番盐山县县委县政府、县卫健局敢为人先，从医学人才培养嵌入推进医改新模式，开展卫生技术人员岗位胜任力提升培训帮扶项目，是为了更好地帮助提升盐山县卫生技术人才队伍的医学专业知识理论水平和临床诊治能力，帮助当地减少漏诊、误诊、小病变成大病等问题的产生，降低当地医保支出，为人民群众提供优质高效的医疗服务，更好地保障居民群众健康，促进盐山医疗卫生事业的均衡发展，最终帮助实现小病不出村、常见病不出乡、大病不出县的目标，早日全面建成小康社会的重要举措。

▲广东省医学教育协会副会长周增桓致辞

         众所周知，健康是促进人全面发展的必然要求，是经济社会发展的基础条件。实现国民健康长寿，是国家富强、民族昌盛的重要标志，也是广大人民群众的共同愿望。在各级政府部门高度重视人民健康的政策指导下，盐山县也深谙没有全民健康，就没有全面小康的道理。因此，落实强基层政策，大力培养医疗卫生人才，提高医疗软实力，对于改善盐山卫生面貌、提高居民素质具有重要意义。

       会上，盐山县副县长王丽梅表示，利用互联网+医学教育的培训手段和名医传世这个大平台，能有效提升我县医疗卫生人员能力水平，解决医学培训中的痛点、难点，通过提升自身医学水平，造福百姓健康，更具有神圣的意义。

▲盐山县人民政府副县长王丽梅讲话

       随后，盐山县卫健局党组书记、局长王建云对全县各医疗卫生单位及人员作出三点要求，一是要做到知行合一，按照要求及自身所想，利用好项目平台，做好相应的培训提升，并要求各院领导做好示范带头作用；二是要具备服从大局意识，全力投身医改工作当中，落实执行好培训项目，制定好培训实施方案，积极提升医疗人才能力水平；三是要求各部门及医疗卫生单位需采取严格管理的手段，要求培训情况与学分、绩效、岗位晋升等挂钩，建立正向激励，末位淘汰的考核机制，营造良好氛围，加强组织领导、加强培训考核、加强考核结果的运用。

▲盐山县卫生健康局党组书记、局长王建云讲话

       启动仪式上，广东省医学教育协会副秘书长吴敏菁对项目进行介绍后，人民医院院长李猛作表态发言，标志着项目正式落地盐山,这也预示盐山从医学人才培养嵌入推进医改新模式，争作排头兵创建卫生强县，以期在医学人才培养乃至医改领域成为河北省的标杆！

▲广东省医学教育协会副秘书长吴敏菁作项目介绍

▲盐山县人民医院院长李猛作表态发言

         启动仪式后，对县内各级医疗卫生单位参会代表进行项目平台操作使用培训。

▲盐山县各级医疗卫生单位参会代表